「简历制作」简历3大坑，你跳过几个？

最近，朋友找我帮忙，帮他弟弟投投简历，他弟弟今年毕业的，算是应届生。

他自己投简历找工作有3个多月了，一份面试邀请都没收到过。

他说：“我大专学历是硬伤，又没有工作经验，现在都至少招本科生，真的太难了”

听到这儿，我大概知道，他的问题不在投简历的技巧上，是对岗位的认识和简历本身的问题。

为什么这么说呢！

先说对岗位的认识问题

人才市场和求职者之间，是高度相互需要的关系，每个公司，每个职位，也不是绝对需要简历特别好看的人，人力资源配置追求的是“匹配度”，投简历能不能成功，重点看岗位需求。

比如：

一家规模0-50人的公司，招一名人事行政专员。

一个拥有硕士学历，5年人事行政工作经验的人。

和一个人事行政工作经验1年，本科学历的人，

同时去投，谁会得到面试机会？

答案是，后者。